Verandermanager / interim-manager

Over de interim-opdracht

De publieke sector is volop in beweging. Veranderingen in zowel het ruimtelijk als het sociaal domein vragen veel van gemeenten. Ontwikkelingen die gevolgen hebben voor medewerkers: werkwijze, processen, cultuur – alles is in beweging. ABGL zoekt voor haar opdrachtgevers interim-managers die deze veranderingen mede vorm kunnen geven. Verandermanagers met strategische visie én met oog en hart voor mens en organisatie.

Profiel

Je beschikt over de volgende competenties en ervaring:

• Je bent onafhankelijk en stevig en tegelijkertijd sta je in verbinding met je omgeving.
• Je hebt strategisch inzicht en gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen.
• Je bent een professional:  creatief, communicatief, omgevingsbewust, verbindend en energiek.
• Je bent een sterke leider en gesprekspartner voor directie en bestuur.
• Je bent strategisch ingesteld en gericht op een langetermijnvisie-ontwikkeling.
• Werk- en denkniveau op hbo+ niveau is een must.
• Je hebt een sterk ontwikkelde politiek bestuurlijke antenne en je bent communicatief sterk.

Reageren

ABGL heeft regelmatig een vacature op het gebied van verandermanagement. Spreekt dit je aan? Vul dan het onderstaande formulier in en upload je cv als pdf. Dan neemt Anja Lok zo snel mogelijk contact met je op. Of bel Anja op 06-21995566.